网站地图 投稿平台 学习平台 应用矩阵 兖矿电邮 兖矿OA 大数据门户(内网) ENGLISH

观点评论

您的位置:首页 > 新闻中心 > 专题专栏
  • 赵玉珠:以公司党代会精神为统领 推进矿井党建工作新跨越

    2019-10-30

    集团公司第一次党代会绘就的未来发展宏伟蓝图,是兖矿干群企盼的美好愿景,也是为之奋斗的壮丽事业。完成党代会确定的目标任务,是公司党委赋予各级党组织的光荣使命。鲍店矿党委充分发挥党组织领导核心作用,积极引导党员职工在思想的最高处树立起从头跨越的精神信念,在心灵的最深处迸发出再干一场的创业激情,齐心书写矿井跨越发展的崭新篇章。

    查看详情
  • 李 伟:融入新时代 抢抓新机遇 在新时代的改革发展中推动兖矿电力产业升级发展

    2019-10-30

    2019年10月16日,中国共产党兖矿集团有限公司第一次代表大会的胜利召开,为我们描绘了一幅建成世界一流企业新征程的壮丽蓝图。李希勇董事长在党代会的工作报告中指出“要落实国家煤电联营政策,坚持省内省外联动,培育煤电一体产业,加快鲁西发电项目建设,建成世界一流、技术领先、环保高效的花园式工厂。抓住国家‘西电东送’‘北电南送’能源战略机遇,积极推进10000MW蒙电入鲁,争取列入国家‘十四五’发展规划,为优化我省能源结构、保障电力供应提供有力支撑”。煤电产业和华聚能源的发展方向更加明确、路径更加清晰、前景更加广阔,让我们深感使命光荣,也深知职工企盼。

    查看详情
  • 田其柱 季文普:推进荣信高质量发展 争当煤化工板块“排头兵”

    2019-10-25

    蓝图已经绘就,新征程号角已经吹响,聚焦集团公司煤化工板块发展新要求,荣信化工以建设高端精细化工示范园区为抓手,统筹安全与发展、生产与建设、传统与创新“三大关系”,不忘初心、勇于担当,争当煤化工板块“排头兵”,助力集团公司实现新一轮优质高效发展。

    查看详情
  • 【企业家“四问”大讨论】董军:“五立五表率” 答好“四问”考卷

    2019-10-25

    前不久,省委书记刘家义在济宁调研座谈时提出的“企业家四问”,引人深思,发人深省,如何答好“四问”考卷,是每一名企业领导者应该认真思考的问题。作为国有企业党员领导干部,应该时刻对照“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的标准,通过立德、立志、立行、立功、立信,践行初心使命,勇于担当作为,努力为推动企业高质量发展贡献力量。

    查看详情
  • 肖耀猛:奋进担当作为 激活发展动力

    2019-10-25

    旌旗似火,党徽如金。10月16日,集团公司第一次党代会胜利闭幕。这是集团公司处在大有可为的战略机遇期、干事创业的发展黄金期、不进则退的转型关键期召开的一次具有里程碑意义的重要会议,必将在兖矿集团发展史上留下浓墨重彩的一笔。我们要按照集团公司党委书记、董事长李希勇提出的“新阶段三步走目标、共创兖矿美好明天”宏伟蓝图、“打造六个一流企业、实现六个新跨越”发展路径,不折不扣地落实集团公司工作部署,以实际行动推动党代会精神落地生根、开花结果。

    查看详情
  • 【企业家“四问”大讨论】刘西兰:低姿态 高要求

    2019-10-11

    面对刘家义书记的“企业家四问”,结合目前甲醇厂的发展形势及自身所处的位置进行深刻思考,让我有一种坐不住、等不起、慢不得的危机感、紧迫感和责任感。作为一名企业领导者结合分管工作,坚持在以后的工作中对照合格企业家标准做到以下几点:

    查看详情
  • 【企业家“四问”大讨论】季文普:弘扬企业家精神 将荣信化工打造成“高端精细化工示范基地”

    2019-10-10

    习近平总书记在十九大报告中指出,“激发和保护企业家精神,鼓励更多社会主体投身创新创业”。作为一名集团公司基层单位负责人,本人认为应当坚决做到“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”五条标准,以此来弘扬企业家精神。

    查看详情
  • 【理论研讨】刘文保:走好矿井发展“长征路”

    2019-10-09

    作为集团公司最老的矿井,南屯煤矿今年已经建成投产46年。回忆建矿初期的峥嵘岁月,广大党员干部、一线采掘工人是在“两块石头夹着一块肉”恶劣环境下努力奋斗。矿井从年产煤炭不到60万吨,逐步跨越百万吨、200万吨、300万吨、400万吨...这期间,矿井创出了全国同类型矿井安全生产最长纪录。

    查看详情
  • 【企业家“四问”大讨论】刘海全:牢记使命 砥砺前行 以“五个坚持”助推矿井改革发展

    2019-09-23

    7月27日,省委书记刘家义到济宁市、枣庄市调研,在座谈会上向全省企业和企业家发出了“企业家四问”。近日,集团公司党委书记、董事长李希勇在全省国企党建暨深化国企改革落实落地现场会上,把企业家精神归结为“忠诚+担当,智慧+汗水”,对国企转型发展作出了生动诠释,指明了深化国企改革的有效路径。本人通过对企业家“四问”及李董事长讲话精神的深入思考,对标学习“万华样本”和“潍柴速度”改革创新经验,深刻体会到做一名合格的企业家,更好地推动企业改革发展,必须坚定信念、牢记使命,始终做到“五个坚持”。

    查看详情
  • 【企业家“四问”大讨论】马俊鹏:业为本 德为重 聚合力 大力弘扬企业家精神

    2019-09-19

    一个企业如何壮大,如何成为行业标杆,是摆在企业生存发展道路上的永恒命题。习近平总书记强调,“市场活力来自于人,特别是来自于企业家,来自于企业家精神”。当前,兴隆庄煤矿正处于改革发展的关键时期,面对新形势、新变化、新挑战,需要优秀的企业家精神作为引领,审时度势、积极应变。

    查看详情