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全国人大代表、集团公司党委书记、董事长李希勇6月1日主持召开视频会议，学习传达十三届全国人大三次会议和习近平总书记重要讲话精神
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7月3日上午，集团公司召开第一届董事会第六十六次会议，会议讨论审议通过公司治理、财务经营等方面的议案。会议首次采用现场+视频的方式举行。
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7月1日下午，集团公司党委副书记、总经理李伟会见了来访的滕州市委书记刘文强，市委副书记、市长马宏伟一行，双方就深化地企合作进行了座谈交流。
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近年来，兖矿集团总部机关第二党支部秉持“有制度、有思想、有温度、有色彩”理念，积极探索“主题党日+”模式，推动党日活动由传统型、课堂型、单一型向互动型、实践型、开放型转变。
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近日，财务公司精心组织开展“主人翁地位是干出来的”大讨论，教育引导全体员工充分发扬国有企业“主人翁”精神，以干就干好的主动作为彰显身份，以尽职尽责的实际行动报效国家。
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按照集团公司关于推行“梯次人才管理培训”机制的要求，济三煤矿将人才队伍建设区分三个层次：“基础型”人才，强化后备梯队建设，做好高校毕业生的考核培养工作。“定向型”人才，强化专业梯队建设，成立专业攻关小组，随时处理现场各种突发故障。“拔尖型”人才，强化品牌梯队建设，利用组建劳模工作室和技能大师工作室，加大对拔尖人才的培养。在人才培养上，制定“1247”职业发展规划，即1年上路，2年合格，4年成才，7年拔尖，为各类人才的层进式发展提供了支撑，并使工作目标“看得见、摸得着”，较好地做到远期目标与近期目标有机结合，使各类人才真正感受到“奔”有方向，“赶”有目标。”
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7月2日上午，内蒙古达拉特经济开发区党工委书记白文科率队来集团公司考察，集团公司生产总监吴向前接待了白文科一行。
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6月30日，由兖矿集团主办的2020年矿山和地质灾害应急救援演练在兖矿消防支队综合训练场举行。
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7月1日上午，集团公司党委副书记、总经理李伟到杨村矿检查指导工作，要求杨村矿进一步统一思想，提升境界，毫不放松抓好安全管理、生产组织、环境保护等重点工作，坚定不移完成全年既定任务目标，为集团公司高质高效发展贡献“杨村力量”。
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集团公司6月29日下午召开庆祝建党99周年大会。会议认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，落实省委巡视工作部署要求，表彰一年来涌现出的先进集体和先进个人，安排全面加强集团公司党建工作任务。
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