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多次获赞!发耳煤业“双重预防机制”缘何受捧?

作者:杨宝海 2018-04-05 16:50:33

浏览最近的兖矿集团网你会发现,贵州能化发耳煤业公司的“双重预防机制”连连获赞:

自开展双重预防机制建设工作以来,发耳煤业公司被六盘水市列为全市遏制重特大事故试点城市创建工作现场会观摩点之一;

贵州省黔南州煤炭安全生产监督管理局、广东省深圳市安全监管局、湖北省鄂州市安全监管局及各省、市、县政府及煤矿企业先后到该公司观摩学习并给予点赞。

发耳煤业公司的“双重预防机制”缘何如此受捧?

该公司安监部部门人员介绍说,双重预防机制建设是构筑防范生产安全事故的“两道防火墙”。第一道是管风险,通过定性定量的方法把风险用数值表现出来,并按等级从高到低依次划分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险,让企业结合风险大小合理调配资源,分层分级管控不同等级的风险;第二道是治隐患,排查风险管控过程中出现的缺失、漏洞和风险控制失效环节,整治这些失效环节,动态的管控风险。安全风险分级管控和隐患排查治理共同构建起预防事故发生的双重机制,构成两道保护屏障,有效遏制重特大事故的发生。

2017年3月28日,国务院安委会在甘肃兰州召开全国遏制重特大事故工作座谈会,六盘水市因安全生产工作、信息化建设方面走在全国前列,被列为全国13个构建双重预防机制试点城市之一,在全区域、全领域开展试点工作,发耳煤业公司被六盘水市列为试点单位。

作为试点单位的发耳煤业公司影响更广了,责任更大了,担子更重了,该公司将双重预防机制建设工作作为“一把手”工程,抽调专业技术人员对系统、场所、岗位及重点工程、工序等全方位全范围开展风险点辨识。

在国家安全生产监督管理总局研究中心及六盘水市、县政府及安监局等有关部门的指导下,他们以“人、机、环、管”为基础,将风险点分为重大、较大、一般、低风险,分别用红、橙、黄、蓝四种颜色表示,将全矿井共划分风险点501个,辨识危险源501种,辨识评估风险点1256条,均已进行了安全风险分级管控。

该公司建立岗位动态排查、班组班排查、区队日排查、科室周排查、公司月度排查“五级”隐患排查体系,实行定时、定责、定级“三定”管理,对排查出的事故隐患进行分级,按事故隐患等级进行治理、督办、验收。与六盘水市“安全云”大数据及水城县安全生产信息化平台成功联网,实现了作业环境安全远程监控、安全动态实时评估及隐患排查治理登记、整改、复查、验收、销号闭环管理,使公司安全生产迈向“数据监管”、“精准监管”。

2017年8月10日,贵州省黔南州煤炭安全生产监督管理局率荔波县安监局、福泉市安监局、瓮安县煤监局及辖区内5家“双重预防机制”建设试点煤矿企业到发耳煤业公司,就双重预防机制建设进行参观学习,给予点赞;

2017年12月27日,六盘水市遏制重特大事故试点建设工作推进会代表到发耳煤业公司,就双重预防机制建设进行会前观摩,给予点赞;

2018年3月27日,广东省深圳市安全监管局率队到发耳煤业公司就双重预防机制建设参观学习,给予点赞;

3月29日,湖北省鄂州市安全监管局率队到发耳煤业公司就双重预防机制建设“取经”,给予点赞;

“双重预防机制”保安全的大道上,期待这样的点赞越来越多,企业安全高质高效发展的步伐越来越稳健……

编辑:王艳芹