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事业发展
 
员工保障服务中心启动技能补贴申领助力职工技能提升
互联网 2018-03-14

近日,员工保障服务中心根据省人力资源和社会保障厅、省财政厅《关于失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》精神,积极指导基层单位进行技能补贴程序申请和资料准备,鼓励和支持各单位参保职工提升职业技能和职业转换能力,确保提高申领成功率和补贴到位率,从而发挥失业保险预防失业、促进就业的作用。

员工保障服务中心根据相关文件规定,要求凡依法参加失业保险,累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上者,自2017年1月1日起取得初级、中级、高级职业资格证书或者职业技能等级证书的参保职工,可申领职业技能提升补贴。职工取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,补贴标准分别为1000元、1500元、2000元。同一职业(工种)同一等级只能申请并享受一次技能提升补贴,不同等级可分别申请享受技能提升补贴。各单位职工在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内,向本人失业保险参保地失业保险经办机构提出申请,失业保险经办机构利用信息化手段,对申请条件进行核查比对,对审核通过、公示无异议的申领人员,直接将补贴资金发放到本人社会保障卡中。具体程序可分为:自助申请、保险经办机构审核、网站公示和补贴资金发放。近期,员工保障服务中心采取多形式加大政策宣传、解读工作,使职工了解政策内容,熟悉办理程序,更方便、更快捷地享受政策,发挥员工保障中心服务职工的重要作用。(马超)