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（四）行为养成
2010-01-17
（四）行为养成。按照国际化要求和企业实际，构建行为规范体系。建立和完善企业道德规范、员工行为规范、服务行为规范，建立健全仪表礼仪、服饰礼仪、语言礼仪、行为礼仪。强化“6S”行为养成训练，全面推行以整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全为主要内容的日常行为规范，引导全体员工自觉上标准岗、干标准活。