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基层党建

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  • 东滩矿党支书培训班 提升履职能力是重点

    2018-07-23

    7月21日,东滩矿举办党支部书记培训班,邀请集团公司党委组织部(人力资源部)副部长、党校副校长张宜军为党务工作人员授课,进一步加强基层党组织建设,切实提高党支部书记抓党建的业务素质和工作能力。

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  • 南屯矿:一支部一特色一品牌 都为铸精品

    2018-07-24

    “火车跑得快,全靠头来带。”南屯矿党委扎实推进过硬党支部创建工作,深入推进党支部“精品工程”和典型案例,起到“点亮一盏灯,照亮一大片”的作用,逐步形成“一支部一特色一品牌”。

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  • 【两学一做】兴隆庄矿党员:为了煤场焕新颜……

    2018-07-23

    针对煤场发运任务重、汛期排水压力大的实际,7月21日,兴隆庄矿利用周末时间组织开展“学习先进典型、争当先锋党员”支援煤场环境治理义务劳动,以“关键在做”践行“两学一做”学习教育,进一步发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,确保矿井安全高效发运。炎炎烈日,难掩党员工作热情,150余名党员在一面面党旗的带领下,阔步向煤场进发。此次义务清理活动,范围涵盖储煤场排矸区、老煤场、混煤场、精煤场、煤场大门等地,主要对各区域排水沟淤泥、矸石、杂草、杂物进行清理。

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  • 每周要事 动态分析 东滩矿职工思想勤把脉

    2018-07-20

    自今年2月组织开展职工思想动态分析制度以来,东滩矿25个党总支、支部把职工所思所想放到重要位置,通过谈心谈话、班组座谈、上门走访等方式,及时了解和掌握职工思想动态,第一时间发现问题、解决困难。

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  • 手机变身新装备 助力网课大学习

    2018-07-20

    在鲁南化工电气车间,手机不再仅仅是员工的通讯工具和上网消遣的用具,而成了网课学习的新装备。这个车间党支部以“全稳长满优”过硬支部创建为抓手,借鉴上级党委先进做法,组织开设党员“网上课堂”,搭建起党员素质提升新平台,促进“过硬支部”建设落地生根。

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  • 微模式新成效 赵楼矿8分钟大考年中党建

    2018-07-20

    “选煤中心党总支的亮点是:能够围绕支部重点工作,创新方式方法,积极推进‘党建1+4’微模式,实现了‘头雁领航、雁阵齐飞’。”“不足之处就是新成立基层车间支部建设还较薄弱,需要加强对车间支部书记教育培训……。”7月19日,在赵楼矿召开的党(总)支部书记述职评议会上,短短的“8分钟”述职,晒出支部“成绩单”的同时也“亮短揭丑”,进一步强化支部书记的角色定位和政治自觉,使抓党建成为支部书记的看家本领。

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  • 【劳动竞赛】离退四所党员读书拓延文化助老

    2018-07-19

    近日,在离退中心服务四所环保站点开展“我读书我快乐”党员读书活动,一些常去活动的退休老党员在新建成的党员读书室,静静地看书交流,浓厚的书香氛围代替了以往打牌的一片嘈杂声。服务四所通过开展各种形式的文化助老活动,使更多老同志在物质生活得到满足的同时,能够享受到更多的“精神食粮”,进而达到老有所养、老有所学、老有所乐的目的。

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  • 东滩矿葛祥吉:本心如初 务求精准

    2018-07-19

    初心,是最初时候人的本心。一名共产党员的初心是什么?“一名党员的初心是提醒自己时刻铭记党员身份,更要立足本职工作岗位,发挥党员先锋模范作用。”这是来自东滩煤矿综采一区党员葛祥吉的回答。

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  • 杨村矿:采煤一线有困难 全矿党员来支援

    2018-07-17

    杨村矿319综采工作面是该矿今年下半年的主采面,同时也是完成全年既定生产任务的重要支撑。该工作面受孤岛开采影响,底板压力大、鼓底现象较为严重,制约了矿井的生产组织。为了保证矿井安全、高效生产,完成全年既定任务目标,该矿党委向各地面单位党支部发出号召,开展“采煤一线有困难、全矿党员来支援”党性实践活动。

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  • 信息化中心主题党日凝聚干事创业热情

    2018-07-17

    7月7日和14日,信息化中心党总支组织全体党员干部利用周末时间分两批到兰考县和林州市红旗渠红色教育基地开展主题党日活动,进一步提高党员政治素质和思想觉悟。

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